正社員という建設業界で珍しい待遇での求人を笠間市で行い社員達の安定した生活を実現

仕事をしていくにあたって何がやりがいに繋がるかというと、大きく分けて「給与面」と「仕事内容」の二つがございます。給与面では歩合制など頑張れば頑張った分だけ稼げる就業スタイルの会社を営み、それを追求することもできます。実際にダクト工事を請け負う建設会社を経営するにあたっては、給料面というようりも固定給や福利厚生による安定性を従事していく方針を採っており、仕事へのやりがいは主に後者の「仕事内容」を重視してまいります。

そこで笠間市近隣から通勤して仕事に勤しんでいただくにあたりボトムアップに力を入れ、社員達の意見を積極的に聞くように意識しています。職場環境の改善はもちろん、「こうしたらより多くの仕事を依頼されるようになるのではないか」「こうすれば今まで以上に求人への応募が増えるのではないか」など、より会社を大きく発展させていくに役立つアイディアなどがございましたら、遠慮なく発言できます。社員一人ひとり会社経営の一端を担っているという実感が、より大きなやりがいとなってまいります。実際に採用されるとより意欲的になり、ダクト施工にも積極的に取り組むようになり、施工のクオリティーが高くなっていくことで依頼主様の満足度も上がるという好循環が生まれます。